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Expression Écrite Tâche 3 : Animaux de compagnie au lieu de travail
Guide complet pour réussir votre texte argumentatif avec méthode structurée en deux parties distinctes, exemples spécifiques au sujet des animaux en milieu professionnel et erreurs à éviter. Atteignez votre score cible en Expression Écrite.
Expression Écrite Tâche 3
Découvrez la consigne exacte et les éléments requis pour cette tâche d'Expression Écrite du TCF Canada.
💡 Sujet officiel TCF Canada
Animaux de compagnie au lieu de travail : pour ou contre ?
Document 1
Autoriser les animaux de compagnie sur le lieu de travail peut avoir des effets bénéfiques notables sur le bien-être des employés. La présence rassurante et apaisante d'un animal familier permet en effet de réduire le stress et les tensions inhérents à l'environnement professionnel. Passer quelques instants à câliner un chien ou un chat constitue ainsi une pause salutaire, aidant à se ressourcer avant de se replonger dans ses tâches avec un regain d'énergie et de sérénité. Au-delà, les animaux favorisent les interactions sociales au sein des équipes, renforçant la cohésion et la convivialité.
Document 2
Si la perspective de côtoyer son compagnon à quatre pattes au bureau peut séduire, elle soulève néanmoins des interrogations d'ordre sanitaire à ne pas négliger. En effet, les animaux domestiques sont potentiellement porteurs de germes, bactéries et parasites transmissibles à l'homme et susceptibles d'engendrer des pathologies parfois graves. Bien que faible, le risque de contamination demeure, notamment pour les personnes fragilisées ou immunodéprimées. De plus, la présence d'animaux peut se révéler problématique pour les employés souffrant d'allergies. Des précautions drastiques s'avèrent indispensables avant toute introduction en milieu professionnel.
Critères d'évaluation (ce que je vérifie en tant qu'examinatrice) :
- Synthèse objective - Présentation équilibrée des deux points de vue (40-60 mots)
- Opinion personnelle argumentée - Expression claire de votre position avec justifications (80-120 mots)
- Capacité de reformulation - Paraphrase des idées sources sans plagiat
- Cohérence et connecteurs - Utilisation appropriée de liens logiques
- Richesse lexicale - Vocabulaire varié et précis pour l'argumentation
Outil pratique
📝 Compteur de mots en temps réel
Structure détaillée pour la Tâche 3
La Tâche 3 est composée de deux parties distinctes : Première partie (40-60 mots) pour la synthèse objective et Seconde partie (80-120 mots) pour votre opinion personnelle. Cette méthode validée garantit une note optimale.
Titre significatif et accrocheur
Choisissez un titre qui met en relief le thème de la discussion en attirant l'attention de votre lecteur.
Stratégies et exemples pour ce sujet
- Poser une question : "Les animaux ont-ils leur place au bureau ?"
- Utiliser une opposition : "Animaux au travail : atout ou risque ?"
- Format pour/contre : "Animaux de compagnie au bureau : pour ou contre ?"
- Contraste : "Bureau et animaux : entre bien-être et contraintes sanitaires"
Première partie : Synthèse des points de vue (40-60 mots)
Structure conseillée pour présenter objectivement les deux positions sans prendre parti.
4 éléments obligatoires
- Introduction au thème : "La question de la présence d'animaux domestiques sur le lieu de travail suscite des avis divergents."
- Premier avis (Doc 1) : "Le premier document met en avant les bienfaits sur le bien-être et la cohésion des équipes."
- Second avis (Doc 2) : "Le second soulève des préoccupations sanitaires et les risques d'allergies."
- Contraste : "Ces perspectives opposent avantages psychologiques et contraintes de santé publique."
Transition entre les deux parties
Employez une phrase qui marque explicitement le passage à votre avis personnel.
Expressions utiles adaptées au sujet
- "En ce qui me concerne, j'estime que les animaux peuvent enrichir l'environnement professionnel."
- "Personnellement, je considère que les bénéfices dépassent les inconvénients."
- "Selon mon point de vue, cette initiative nécessite un encadrement strict mais reste viable."
- "De mon côté, je pense que la question mérite une approche progressive et réfléchie."
Seconde partie : Votre avis personnel (80-120 mots)
Structure conseillée en 5 points pour une argumentation complète et équilibrée.
Organisation de votre opinion
- 1. Annonce claire de votre position : "Je suis favorable à cette pratique sous certaines conditions."
- 2. Premier argument + exemple : "Premièrement, les animaux réduisent effectivement le stress. Dans mon ancienne entreprise, le chien du directeur créait une atmosphère détendue."
- 3. Deuxième argument + exemple : "De plus, ils favorisent les échanges entre collègues et brisent la routine quotidienne."
- 4. Contre-argument (nuance) : "Certes, les risques sanitaires existent, mais des protocoles vétérinaires stricts peuvent les minimiser."
- 5. Conclusion : "En définitive, avec un cadre approprié, cette initiative peut transformer positivement la culture d'entreprise."
Expressions utiles pour l'argumentation
Vocabulaire et connecteurs essentiels pour structurer votre texte.
Boîte à outils linguistique
- Pour introduire : "Je défends fermement l'idée que...", "Il me paraît indéniable que...", "Selon ma perception personnelle..."
- Pour argumenter : "En premier lieu...", "Mon raisonnement s'appuie sur...", "De surcroît...", "Il convient de souligner que..."
- Pour nuancer : "Cependant... malgré tout...", "Même si je reconnais que...", "Il est vrai que... cependant..."
- Pour conclure : "En définitive...", "Compte tenu de ces éléments...", "Pour toutes ces raisons, je maintiens que..."
Erreurs fatales à éviter
Voici les erreurs récurrentes qui empêchent les candidats d'obtenir le score désiré.
Déséquilibre des parties
Ne pas respecter la répartition des mots (40-60 pour la synthèse, 80-120 pour l'opinion) pénalise lourdement votre score.
Copier les documents
Recopier des phrases entières des documents sources au lieu de reformuler avec vos propres mots montre un manque de compétence linguistique et entraîne une forte pénalité.
Synthèse partiale
Prendre position dès la première partie au lieu de présenter objectivement les deux points de vue.
Absence de connecteurs
Ne pas utiliser de mots de liaison rend votre texte décousu et difficile à suivre.
Arguments superficiels
Donner une opinion sans justification concrète ou exemples pour l'appuyer.
Hors limites
Le non-respect du nombre total de mots (120-180) entraîne des pénalités automatiques.
Boostez votre score
La Combinaison Gagnante : Le QUOI Dire et le COMMENT le Dire
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Questions fréquentes
Pour le document 1, au lieu de "présence rassurante et apaisante", écrivez "effet calmant et réconfortant". Pour le document 2, remplacez "interrogations d'ordre sanitaire" par "préoccupations relatives à l'hygiène". L'idée reste identique mais avec votre vocabulaire personnel.
Absolument ! Vous pouvez suggérer : des journées spéciales "animaux autorisés", des espaces dédiés aux animaux, des tests pilotes dans certains services, ou encore des partenariats avec des refuges pour des visites ponctuelles. L'essentiel est de justifier votre position avec cohérence.
Utilisez des expériences concrètes : "Dans mon ancienne entreprise, le chat du bureau améliorait l'ambiance", "J'ai observé des collègues moins stressés en présence d'animaux", "Un ami allergique a dû changer de bureau à cause d'un chien". Ces témoignages personnels renforcent vos arguments.
Utilisez la nuance : "Les animaux apportent indéniablement du bien-être. J'ai constaté une amélioration de l'humeur générale avec le chien de mon patron. Certes, les risques sanitaires existent, mais des contrôles vétérinaires réguliers et des espaces adaptés peuvent les réduire considérablement." Cette approche montre votre maturité d'analyse.
À vous de jouer : exercice guidé
Liste de contrôle avant de commencer
Vérifiez mentalement chaque point avant de rédiger votre texte argumentatif :
À vous de jouer : partagez votre texte argumentatif !
Rédigez votre texte en suivant la structure en 2 parties (synthèse objective + opinion personnelle), puis publiez-le dans la section des commentaires ci-dessous. C'est un excellent exercice pour vous entraîner et recevoir des conseils de la communauté et de moi-même.
Partager mon texte
Admission des animaux de compagnie au lieu de travail que pensez-vous ?
L’opinion publique demeure deviser quant à l’admission des animaux de compagnie en milieu de travail entre ceux qui souhaitent les voir à leur coté en travaillant puisqu’ils les aident à se décompresser de la pression subie au boulot et ceux qui soutiennent que ces animaux peuvent constituer un facteur à risque générateur de maladies par conséquent il faut l’interdire
De mon point de vue j’estime que le milieu de travail doit être consacré uniquement au travail sans qu’il n’ait d’autres facteurs qui peuvent détourner ou altérer notre attention au moment ou nous bossons. Aussi il est admis que ces animaux des fois nécessitent une attention particulière leur hygiène par exemple ce qui suppose que les entreprises ou les compagnies doivent procéder à des aménagements pour pouvoir les abriter cependant cette solution ne fait pas l’unanimité chez l’ensemble des employeurs qui préfèrent plutôt investir pour le bien-être des employés que leur animaux. Enfin de nombreuses personnes sont allergiques aux animaux chose qui peut affecter leur santé ainsi leur rendement.
la présence des animaux de compagnie au lieu de travail fait polémique .certains pensent que les admettre dans les lieux de travaille présent des avantage comme permettre de se détendre tandis que d’autres estime que la présence de ces animaux ramène des maladies
A ce sujet peut-etre la prsénce de ces animaux dans lieu de travail a certains avantages cependant ramener des animaux au lieux de travail peut avoir des effets néfaste sur l’organisation au sein de l’entrepris sur tout plans concentration des employés sur leur tache et aussi peut avoir un impact négatif sur l’hygiène au sein de lieu de travail surtout si il sont nombreux .
De plus la présence de ces animaux risque d’etre nuisible à la santé de certains employés qui peuvent etre allergique au animaux
en somme la présence des animaux de compagnie dans les lieux de travail n’est pas souhaitable pour les dangers qu’ils présente aux employés et aussi pour le rendement de l’entreprise en générale
Porter notre animal de compagnie au travail
D’après le premier document, la présence des animaux de compagnie est bénéfique dans notre lieu de travail car elle permette la détente de l’employé et diminue la pression du travail. Quant au deuxième document, il indique qu’il faut se méfier de ces bestioles, puisqu’ils peuvent être une source de maladie et de contagion.
Faut-il malgré tout, accepter nos animaux de compagnie au lieu de travail ?
Du fait, un animal de compagnie, comme son nom l’indique, est déjà présent chez nous. Il est très bien élevé, nourris, logé et vacciné. Pour ce sentir encore à l’aise, il faudrait admettre qu’il est juste de l’accepter dans notre lieu de travail où on passe la majorité de notre temps quotidien. En outre, dans ces circonstances sanitaires, il faudra mieux éviter de l’emmener car un animal peut évidemment amener des maladies transmissibles aussi bien à l’être humain qu’à d’autres animaux.
Pour conclure, avoir de la compagnie et se sentir chez soi est une bonne pratique pour bien avancer dans notre travail, mais faudra-t-il se méfier des problèmes liés au animaux ?